Разделение рабочего пространства: перегородки

Строительная сфера сейчас бурно развивается, в крупных и небольших населенных пунктах появляются офисные и торговые центры, павильоны для проведения выставок и прочие объекты. В основе подобных масштабных проектов лежит возведение несущих перекрытий и стен, тогда как внутреннее убранство остается за владельцами и арендаторами. Что способен предложить рынок стройматериалов тем, кто решил своими силами оформить пространство, будь то офис, выставочный павильон или торговый зал? По заверению экспертов, одним из наиболее оптимальных решений для постановки границ внутри объекта можно назвать перегородки – сборные конструкции из пластиковых, металлических или, что встречается реже, деревянных профилей. За счет таких конструкций куда проще организовать рабочее пространство. Какие виды перегородок есть на рынке? Системы офисных перегородок бывают трех видов: Мобильные. Они практически являются частью меблировки, как правило, крепятся за счет угловых соединений. Их положение легко и быстро можно менять. Высота таких моделей составляет от 80 до 200 сантиметров. Довольно часто модули перегородок используют в качестве опор для полочек, тумбочек, столешниц, шкафов. Мобильные перегородки выполняются в глухом (то есть непрозрачном), остекленном или комбинированном виде. В них может быть встроен кабель-канал. Стационарные. Такие перегородки имеют высоту от пола до потолка, благодаря чему обладают отличными показателями звукоизоляции. Они тоже бывают из прозрачных материалов, глухими или комбинированными (стекло, металл, дерево). При использовании прозрачного заполнения перегородки чаще всего оснащаются жалюзи, к тому же в них могут быть встроены кассовые окна, двери, модули различного назначения, кабель-каналы. Трансформируемые. Раздвижной тип перегородок. Крепится к навесному потолку и позволяет за несколько минут объединить/разделить пространство. Перегородки могут быть изготовлены с применением стальных, алюминиевых, пластиковых или деревянных профилей. Наиболее востребованными считаются первые три варианта исполнения. Многие считают, что монтаж системы офисных перегородок трудоемок и потребует внушительных затрат. Однако если сравнивать со строительством стационарных стен из кирпича или гипсокартона, установка перегородок – куда более простой и менее трудозатратный процесс. Как будет возводиться обычная гипсокартонная стена? Сначала нужно установить каркас, затем смонтировать и закрепить панели из гипсокартона, далее следует расшивка швов, после необходимо выровнять поверхность при помощи грунтовки. Завершается все поклейкой обоев. Строительство кирпичных стен и вовсе сопряжено с замесом раствора, штукатурки и т.д. Установка перегородок Монтаж перегородок любого типа требует выполнения всего лишь двух операций: монтажа каркаса; установки панелей, их закрепления. Впрочем, простота монтажа – не единственное преимущество перегородок перед стенами. Назовем и другие их достоинства: Полезная площадь помещения увеличивается. Нагрузка на перекрытия снижается (перегородки весят меньше стен). Собирать перегородки легко и быстро. В процессе непосредственной установки можно дополнить либо внести изменения в конструкцию. Есть возможность демонтировать перегородки и перенести их в другое место. При установке конструкций отсутствуют так называемые «мокрые» процессы строительства. Перегородки обеспечивают легкий доступ ко всем инженерным сетям, размещенным внутри них. Конструкции дают больший простор для фантазии дизайнера. Если применяются остекленные перегородки, они не создают препятствий для распространения в помещении естественного света. Выбирая подобные конструкции, необходимо обращать внимание на целый комплекс факторов, а не только на цену, дизайн и показатели звукоизоляции. Очень важный критерий – это качество материалов, которые использовались при производстве. Также важно учитывать квалификацию сотрудников компании-поставщика перегородок. Как определить профессионализм фирмы, которая занимается изготовлением и установкой перегородок? Существует ряд требований, которые следует непременно принять во внимание. Так, на добросовестность организации будет указывать наличие собственных разработок и широкий ассортимент. Кроме того, в пользу компании скажет и наличие постоянного и полностью укомплектованного штата квалифицированных специалистов. Обратите внимание и на то, делает ли фирма комплексные предложения: можно ли сразу заказать отделку, сопутствующую мебель и т.д. Если в компании есть специальная сервисная служба, которая осуществляет даже постгарантийное обслуживание, это тоже добрый знак. Следующий показатель – это наличие крупных и известных клиентов. И еще: порядочные исполнители дают гарантию на свой продукт на 2-3 года. Что говорят потребители? Слово тем, кто на личном опыте убедился в правильности выбора перегородок для обустройства рабочего помещения. Исп. директор ОАО «Приорбанк» Юрий Слепич рассказывает, как разрабатывали концепцию интерьера. Решено было сделать выбор в пользу большого открытого пространства. Без малого два года специалисты банка регулярно посещали соответствующие выставки. В результате они поняли, что для реализации задумок потребуются остекленные перегородки на каркасе из алюминия. Выбор данных материалов был сделан неслучайно: практика показала, что профиль из алюминия легко и просто монтировать, при том что он функционален и надежен. Помощь в принятии решения оказали и специалисты компании NAYADA, чей прайс был более демократичным, чем у зарубежных производителей. Сейчас в банке около 2 тысяч м2 площади оснащено перегородками разного типа: стационарными, мобильными. Зам. директора СООО «Торгоптима» Виктор Жаров тоже дает положительный отзыв продукции NAYADA. Его компания возводит торговые центры. В работе стремится применять только современные материалы, к числу которых справедливо можно отнести и системы перегородок. Их легко монтировать, они мобильны и обладают актуальным дизайном. Компания регулярно проводит тендеры, и победителем их довольно часто оказывается NAYADA. Источник материала www.nayada.ru