В современном мире ценность представляют не только материальные объекты, но и идеи. Инновационная мысль может способствовать получению больших прибылей, поэтому большинство компаний-разработчиков тщательно скрывают свои исследования.
Однако заработать на идеях можно и по-другому. В том случае, если компания обладает некими знаниями, которые будут востребованы на рынке, она может поделиться ими за вознаграждение, устроив тренинг, семинар или даже освоить такую деятельность, как организация конгрессов. Как проходят такие мероприятия и какие нюансы необходимо учитывать?
1. Тренинг – это особая форма обучения, характеризующаяся активным процессом познания. Обычно мероприятие делится на две части. Одна из них предполагает освоение теоретического материала, другая – практических навыков. Кому могут понадобиться тренинги? Чаще всего данная форма применяется для обучения персонала, задействованного в сфере продаж товаров и оказания услуг, но на деле тренинги, направленные на улучшение практических навыков сотрудников, будут полезны любым компаниям без ограничения сфер деятельности. Почему руководство оплачивает эти мероприятия, в чем заключается их польза? Тренинги помогают сделать выполнение ежедневных обязанностей сотрудников более эффективным, в результате чего повышается прибыль и улучшаются производственные показатели.
2. Семинар. Для того чтобы устроить семинар, необходима аренда выставочного зала и помещения для выступлений. Эта форма предполагает обмен опытом в виде выступлений ведущих специалистов компаний определенной отрасли. Ученые, исследователи и испытатели зачитывают доклады о разработках в той или иной области. Прибыль организаторов складывается из вступительных взносов, оплаты участия. А зачем это нужно самим компаниям? Дело в том, что участие в семинарах – это почетно, оно улучшает на репутацию, имидж и статус фирмы, что косвенно влияет на доверие потребителей и востребованность ее продукции.
3. Конгресс – это наивысшая ступень мероприятий по обмену опытом. Традиционно на конгрессы съезжаются «первые лица» — руководители предприятий, их заместители, заведующие крупных отделов и т.д. Для полноценного общения арендуется переговорная на час либо более длительное время. Такие встречи позволяют обменяться опытом в сфере руководства, заключить крупные контракты, обзавестись полезными связями. Чаще всего конгрессы носят международный характер.
Если иное не прописано в комментариях, приглашающая сторона оплачивает иногородним участникам проживание и проезд. Достойный обед и кофе-брейк — само собой разумеющееся на таких мероприятиях. Помимо полученных знаний, участники должны увести с собой небольшие приятные подарки с символикой встречи.
